تقرير المديرين البريطاني: اتساع الفجوة بين المتفائلين والمتشائمين إزاء قوة أمريكا لكبح التضخم
كشفت دراسة صادرة عن معهد المديرين البريطاني في ديسمبر الماضي عن تزايد الانقسام بين المتفائلين والمتشائمين بشأن الاقتصاد الأمريكي، وارتفعت الفجوة بين المتفائلين والمتشائمين من 21 في نوفمبر إلى 28.
يشير هذا الرقم إلى استعادة المديرين الثقة المتشائمة تجاه الاقتصاد، مما يؤثر على اتخاذهم للقرارات الاستثمارية. وأكد روجر باركر، مدير السياسات في المعهد، أنه على الرغم من تحسن بعض جوانب بيئة الأعمال خلال الشهرين الماضيين، خاصة في مجال التضخم، إلا أنه لم يترتب على ذلك تأثير ملموس على صنع القرار في المجال الأعمال وأكد أهمية تحقيق نمو اقتصادي كبير وضرورة دعم الأعمال في عام 2024.
السوق الأمريكي
ووفقًا لتقرير بنك الكويت الوطني، يشير ظهور المزيد من المؤشرات إلى تباطؤ مرونة سوق العمل الأمريكي بشكل مستمر.
- تراجعت فرص العمل في نوفمبر إلى أدنى مستوياتها منذ مارس 2021، حيث كان هناك 8.79 مليون فرصة عمل، مقابل 8.85 مليون فرصة عمل في أكتوبر.
- وانخفض عدد الوظائف الشاغرة بمقدار 62 ألف وظيفة، وبقي معدل الوظائف الشاغرة مستقرًا عند 5.3%.
- وتشير هذه الأرقام إلى تدني نشاط الاقتصاد، حيث بدأت الأسعار الفائدة في الارتفاع وبلغت أعلى مستوياتها في 22 عامًا.
- وانخفضت نسبة فرص العمل إلى العمال المتاحين وعلى الرغم من أنها تظل مرتفعة، إلا أنها انخفضت بشكل حاد من مستوى العام 2022.
- وكشفت التقارير الأخيرة أيضًا عن استمرار انكماش قطاع التصنيع الأمريكي، حيث بلغ مؤشر مديري المشتريات للقطاع الصناعي 47.4 في ديسمبر، وهو رقم يشير إلى الانكماش (أي أقل من 50).
- وزاد معدل التوظيف إلى 48.1، مما يشير إلى زيادة في التوظيف.
اجتماع اللجنة الفيدرالية للسوق المفتوحة
فيما يتعلق بالسياسة النقدية، أشار مسؤولو مجلس الاحتياطي الفيدرالي إلى أنهم قد انتهوا بالفعل من دورة رفالفائدة القصيرة الأجل ويعتزمون تشديد السياسة النقدية في العام 2024 من خلال رفع أسعار الفائدة.
من المتوقع أن يؤثر هذا التشديد في النمو الاقتصادي وفرص العمل في الولايات المتحدة.
معدل توظيف العمالة غير الزراعية
حقق شهر ديسمبر الماضي تعيين عدد أكبر من الموظفين عما كان متوقعًا في السابق، إذ كشف أحدث تغيير في وظائف القطاع غير الزراعي
- عن تعيين عدد كبير بلغ 216 ألف موظف مقابل الرقم المتوقع البالغ 168 ألف.
- وكان الجزء الأكبر من الوظائف المضافة خلال الأشهر الأخيرة إلى حد كبير في عدد محدود من القطاعات، خاصة قطاع الترفيه والضيافة.
- كما يشير التقرير الأخير إلى توجه توقعات الأسواق بأن خطوة قيام الاحتياطي الفيدرالي بخفض أسعار الفائدة في مارس قد تكون سابقة لأوانها إلى حد ما.
- وعلى أساس سنوي، تمت إضافة 2.7 مليون وظيفة في العام 2023، مقابل 4.8 مليون وظيفة تمت إضافتها في العام 2022، مما يؤكد أن قوة سوق العمل بدأت تهدأ في واقع الأمر بعد دورة رفع أسعار الفائدة الشديدة التي طبقها مجلس الاحتياطي الفيدرالي.
- بالإضافة إلى ذلك، لم يتغير معدل البطالة وظل مستقرًا عند مستوى 3.7%.
- ومثلما شهدنا الشهر السابق، ارتفع متوسط الأجر في الساعة بنسبة 0.4% في ديسمبر. وأنهى مؤشر الدولار الأمريكي تداولات الأسبوع عند 102.412.
ارتفاع مؤشر مديري المشتريات التصنيعي في الصين
ارتفع مؤشر مديري المشتريات التصنيعي في الصين من Caixin بصورة غير متوقعة إلى 50.8 وفقًا لأحدث تقرير صادر في ديسمبر، متجاوزًا التوقعات التي أشارت إلى إمكانية انخفاضه إلى 50.4.
وأكدت البيانات عن نمو الإنتاج بأسرع وتيرة في 7 أشهر، فضلا عن زيادة الطلبيات الجديدة التي ارتفعت إلى أعلى مستوياتها منذ فبراير. وفي ذات الوقت، انخفضت طلبات التصدير الجديدة بأضعف وتيرة في سبعة أشهر، هذا إلى جانب ركود أنشطة الشراء.
معدل التضخم في منطقة اليورو
وحققت القراءة الأخيرة لمؤشر أسعار المستهلكين الصادرة من منطقة اليورو مع توقعات البنك المركزي الأوروبي، إذ بلغت 2.9%.
ويدعم هذا التوجه حجة البنك المركزي الأوروبي لإبقاء أسعار الفائدة مرتفعة لفترة أطول، على الرغم من توقعات الأسواق بخفضها بوتيرة سريعة.
- ويرى البنك المركزي الأوروبي أن التضخم قد وصل إلى نقطة منخفضة تبلغ 2.4% في نوفمبر وسوف يتحرك الآن في نطاق يتراوح بين 2.5% -3% قبل أن ينخفض إلى مستوى 2% المستهدف في العام 2025.
- وتلعب التوترات السياسية العالمية دورًا جوهريًا في التأثير على الأسعار وهو الأمر الذي قد يكون لها عواقب طويلة المدى على الاقتصاد الأوروبي.
- الأسواق ما زالت تتوقع قيام البنك المركزي الأوروبي بخفض أسعار الفائدة ست مرات هذا العام، في حين يجادل صناع السياسات هذه الفرضية مؤكدًا ان الأمر لن يكون كذلك.
